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Personalmarketing & Online Marketing im Jahr 2024

Kreative Ideen, schaden nur demjenigen der nicht offen dafür ist.

Neue Ideen stellen eine Chance für Wachstum und Innovation dar. Sie fordern bestehende Denkmuster heraus und eröffnen Wege zu unerforschten Möglichkeiten. Die Offenheit für neue Ideen ist daher entscheidend für den persönlichen und beruflichen Fortschritt. Menschen oder Organisationen, die sich neuen Ansätzen verschließen, riskieren, hinter den sich schnell entwickelnden Technologien, Trends und gesellschaftlichen Veränderungen zurückzubleiben.

Lokale Startegie

Arbeitgebermarke

Online Strategie

Social-Media

2024

Unsere Lösungen für KMUs

Mit unseren Lösungen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihr Unternehmen, Produkte oder Dienstleistungen auf einzigartige Weise zu präsentieren, die Aufmerksamkeit Ihrer Zielgruppe zu gewinnen und Ihre Markenbotschaft effektiv zu kommunizieren.

Speziell auf die Bedürfnisse von KMUs zugeschnitten.

 
 
 
 

Conversion Webseite

Eine Conversion-Webseite ist eine speziell gestaltete Webseite, deren Hauptziel es ist, BesucherInnen dazu zu bewegen, eine bestimmte Aktion auszuführen, wie etwa einen Kauf zu tätigen, sich für einen Newsletter anzumelden oder Kontaktinformationen zu hinterlassen.

Lokales SEO

Lokales SEO ist eine Suchmaschinenoptimierungsstrategie, die darauf abzielt, die Sichtbarkeit eines Unternehmens in den lokalen Suchergebnissen von Google zu erhöhen, um mehr Kunden aus der näheren Umgebung anzuziehen.

Online-Marketing

Online-Marketing-Aktivitäten sind gezielte Strategien, die digitale Kanäle nutzen, um bestimmte Geschäftsziele zu erreichen, wie das Steigern von Markenbekanntheit, das Generieren von Leads oder den Verkauf von Produkten und Dienstleistungen.

Karriere Webseiten & Jobbards

Unternehmenseigene Karriere-Webseiten und Jobbörsen sind spezialisierte Online-Plattformen, auf denen ein Unternehmen seine offenen Stellen direkt ausschreibt, um potenzielle BewerberInnen gezielt anzusprechen und den Rekrutierungsprozess innerhalb der eigenen digitalen Präsenz zu optimieren.

Social-Media-Recruiting

Social-Media-Recruiting Aktivitäten sind gezielte Anstrengungen, die soziale Netzwerke nutzen, um potenzielle Bewerber anzusprechen und für offene Stellen oder die Unternehmenskultur zu werben, um das Interesse qualifizierter Kandidaten zu wecken und sie zur Bewerbung zu motivieren.

Video- & Fotografie & Drohnenaufnahmen

Fotografie, Videoaufnahmen (in 4K) und Drohnenaufnahmen (in 4K) sind visuelle Medienformate, die zur Erfassung von Bildern und Bewegtbildern aus unterschiedlichen Perspektiven genutzt werden, um Momente festzuhalten, Geschichten zu erzählen oder Informationen visuell zu vermitteln.

Beispiele: Conversion Webseite Telekommunikationsbranche

Einfach deinen Mousezeiger über ein Bild halten.

Warum wir?

  • 15+ Jahre Erfahrung: Unser umfassendes Wissen in Personalvermittlung, Zeitarbeit, Headhunting und Online-Marketing versetzt uns in die einzigartige Position, Ihr Unternehmen strategisch zu unterstützen.
  • Branchenkenntnisse: Tiefgreifendes Verständnis verschiedener Sektoren ermöglicht es uns, passgenaue Lösungen anzubieten.
  • Schnelle Anpassung: Wir reagieren agil auf Marktwandel, um Sie auch in Krisenzeiten voranzubringen.
  • Arbeitgebermarke stärken: Unser Know-how im Personalmarketing hilft, Ihre Marke attraktiv für Talente zu machen.
  • Digitale Expertise: Unsere Online-Marketing-Fähigkeiten erhöhen Ihre Sichtbarkeit und Wettbewerbsfähigkeit.
  • Effizienz: Wir bieten kosteneffektive Lösungen, die Ressourcen sparen und nachhaltige Ergebnisse liefern.
  • Personalisierter Service: Individuell abgestimmte Dienstleistungen, die Ihre spezifischen Geschäftsziele erfüllen.
  • Langfristige Partnerschaft: Wir streben nach einer dauerhaften Zusammenarbeit, um gemeinsam zu wachsen.

Unsere breitgefächerte Erfahrung und kundenorientierte Herangehensweise machen uns zum idealen Partner.

2024

Unsere Vorgehensweise

Initiierung

In dieser Phase wird das Projekt definiert. Ziele, Umfang und Zweck des Projekts werden festgelegt.

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Planung

Hier werden detaillierte Pläne für den Projektumfang, Zeitplan, Budget, Ressourcen, Risikomanagement und Kommunikationsstrategien entwickelt. Diese Phase umfasst auch die Erstellung eines Projektmanagementplans.

Ausführung

In dieser Phase werden die in der Planungsphase entwickelten Pläne umgesetzt. Ressourcen werden zugewiesen, Aufgaben ausgeführt, und das Projektteam arbeitet an der Erreichung der Projektziele.

Überwachung und Steuerung

Parallel zur Ausführungsphase findet diese Phase statt, um sicherzustellen, dass das Projekt auf Kurs bleibt. Dies beinhaltet die Überwachung von Projektfortschritt und -leistung, die Identifizierung von Abweichungen vom Plan und die Durchführung von Korrekturmaßnahmen.

Abschluss

In dieser letzten Phase wird das Projekt formal abgeschlossen. Die Projektergebnisse werden dem Auftraggeber übergeben, das Projektteam wird aufgelöst, und es wird eine abschließende Projektevaluation durchgeführt, um Erfolge und Lernpunkte für zukünftige Projekte zu dokumentieren.

Einfach ein unverbindliches Erstgespräch vereinbaren.

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